1、能独立开展人事行政各个模块工作，有较强的沟通、协调、表达和应变能力；
2、负责完善公司有关人事行政管理的各项制度、流程、记录，办理各项人事行政事务；
3、负责公司与外部各级组织、机构的业务联系，负责对内、对外工作；
4、负责对接各部门如：商务委、农委及经信委及先锋镇府的各个项目申报及资料的撰写工作；有一定文字功底、写作能力。
5、负责招聘网站的维护工作；
6、负责有关会务会议工作，做好会议记录及简报的撰写；
7、完成上级交办的其他工作任务；
8、熟练小车驾驶。

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